コーポレートガバナンス

更新日: 2024年9月27日

基本的な考え方

コーポレート・ガバナンスの基本的な考え方

当社は、『「(1)従業員が誇りを持てる会社でなければならない」、「(2)お客様の信頼を得なければならない」、「(3)株主の皆様のご期待に応えなければならない」、「(4)地域社会に歓迎されなければならない」、「(5)国際社会の発展に貢献しなければならない」という社是「五つの心得」に基づいた透明度の高い経営』を経営の基本方針としております。
当社は、この社是に従い、株主の皆様・取引先・地域社会・国際社会・従業員をはじめとしたさまざまなステークホルダーに対して社会的な責任を果たすとともに、持続的な企業価値の向上を目指してまいります。

コーポレート・ガバナンスの基本方針

1. 株主の権利・平等性の確保

株主の権利の確保に努め、株主の権利行使にかかる適切な環境整備を行うことにより、実質的な株主の権利と平等性の確保に努めます。

2. 株主以外のステークホルダーとの適切な協働

社是に基づきステークホルダーの存在を意識し、ステークホルダーとの適切な協働に努めます。

3. 適切な情報開示と透明性の確保

法令に基づく開示を適切に行うとともに、非財務情報を含めた主体的な情報発信を行うよう努めます。

4. 取締役会等の責務

取締役会は、株主に対する受託者責任、説明責任を踏まえ、その役割と責務を認識し、適切に果たすことができるよう努めます。

5. 株主との対話

株主との間で建設的な対話が行えるよう方針・体制を整備し、株主に対しわかりやすい説明を行うよう努めます。

コーポレートガバナンス・コードへの対応

当社は、コーポレートガバナンス・コードの各原則を全て実施しております。

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